竞争日益剧烈的21世纪,同在一起跑线上的很多企业正脱颖而出,但更多的企业在范围渐年夜的同时,倍感后继乏力,渐成落后的一群。
企业竞争的因素很多,但究其根本,可以从两个指标加以评鉴:一是人材的量,二是拥有人材之后的整协气力。所谓企业成也在人,败也在人,不过如此。成功的企业为什么成功,失败的企业为什么失败,差别之处就在于以上两要件是否拥有优势。
国内知名企业办理专家、企业办理终年畅销书《办理技术》、《品质办理》作者林荣瑞先生(台湾)实际操作经验讲述,加上与有着丰沛实战经验的顾问师群深入地案例分析探讨,将协助面临新世纪挑战的办理人士在人的培养与发展问题上赢得更强的竞争优势。经济办理类免费电子书《若何选人用人育人留人》的作者林荣瑞和未知为本书的写作出书都付出了很多汗水。
林荣瑞先生,台湾桃园人,历任:日资电子厂课长、司理;台湾电子厂机械厂长、总司理;年夜陆台资企业副总司理、积累20余年日本、台湾、年夜陆企业办理精华。现任:厦门福友企业办理顾问有限公司总司理、总顾问师;《企业办理宝典》《办理技术》《品质办理》作者;企业办理畅销书系《福友现代实用企管书系》总指导;教导过500多家企业10000人次以上。
好工具与好朋友分享。谨以此片献给广年夜成功的办理者。
本套讲授片一共8盘,别离讲述以下内容:
第一篇:人力资源办理与竞争力(第1盘);
第二篇:若何甄选人材(第2盘、第3盘);
第三篇:用人的艺术(第4盘);
第四篇:人材的育成(第5盘、第6盘);
第五篇:企业若何留才(第7盘);
第六篇:人力资源与企业文化(第8盘)。
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