译者:李学 编者:(美国)谢里尔·西姆拉尔·金(Cheryl Simrell King) (美国)卡米拉·斯蒂福斯(Camilla Stivers) 丛书主编:马俊 任剑涛
谢丽尔·西姆拉尔·金,现为华盛顿常春藤州立大学MPA项目总监,曾在阿克伦大学任职,主要从事公共行政和城市管理的研究工作。她受到的训练主要是心理学和公共行政,著作集中在性别对公共管理、领导、组织理论的影响以及公共行政理论方面。她研究兴趣广泛,主要包括社区研究、治理、组织理论、政治哲学与公共行政等等。在从..本书是从事实践工作的行政管理者与理论工作者合作的结晶,它探讨了当前反政府的外部环境及其效应对公共雇员的工作、生活,以及其与公民之间关系的影响,它分别从经济的、政治的、历史的和哲学的视角,探讨了公民产生不满情绪的原因揭示了公共机构与公民之间真实的工作关系,本书的合作者认为,尽管政府工作人员难以从整体上控制经济局势与官僚组织,但是,他们可以采取切实可行的措施,改善其与公民之间的互动关系。
尽管建议公民如何从政府管理中获益的书籍,早已汗牛充栋,但帮助职业公务人员改进其与公民之间关系的论著,仍然屈指可数在公众态度消极的时代,《民有政府》一书,无疑是一本营造关系、彼此倾听、建立联系、点燃希望的力作。
《民有政府:反政府时代的公共管理》:公共行政规范理论译从。
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