第一章执行的真谛:把正确的事做正确
执行就是把正确的事做正确
现在很多企业,包括政府机构和学校都在讲执行,执行为什么这么受关注?执行为什么重要?执行是为了什么?
我们常常感慨:满街的咖啡店,唯有星巴克一枝独秀;同样做快餐,唯有麦当劳、肯德基独占鳌头;大家都在做超市,唯有沃尔玛雄踞零售业榜首。那些在激烈竞争中能够最终胜出的企业,无一例外都是具有超强执行力的企业。
反观中国,因为曾深受计划经济体制的影响,很多本土企业目前最欠缺的就是执行力。我们来看下面这个案例:
东北有家大型国有企业因为经营不善导致破产,后来被一家日本财团收购。厂里的人都在翘首盼望日本人能带来先进的管理方法。但出乎意料的是,日本只派了几个人来,除了财务、管理、技术等要害部门的高级管理人员换成了日本人之外,其他的什么都没动。制度没变,人没变,机器设备没变。日方就一个要求:把先前制定的制度坚定不移地执行下去。结果怎么样?不到一年,企业就扭亏为盈了。日本人的绝招是什么?执行力,无条件的执行力。
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执行就是有效地利用资源,保质保量达成目标的过程。在过去几年中,越来越多企业的领导者和员工已经认识到执行的重要性。执行没有结果,等于没有执行。执行要以达成目标和实现结果为标准,没有任何的理由和借口;在结果面前,没有感情和面子可言。成熟的人对结果负责,每个人都要有这种观念,没有这种观念就做不好事情。阅读这本孙军正编著的《做最棒的执行者》,你会发现自己会成为一个有执行力的人,一个企业真正需要?人。[/div]
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